Pourquoi s’engager dans le parcours d'agrément ?
« Pour garantir aux client.e.s une
pratique actualisée, en lien avec les nouvelles avancées théoriques et
pratiques en LI-ICV, et une expérience personnelle.
Pour accompagner des
thérapeutes LI-ICV dans leur propre processus d’agrément.
Pour
connaître et pouvoir transmettre les critères du processus d’agrément.
Pour s’engager à faire vivre au thérapeute LI-ICV -client.e l’ensemble
des protocoles LI-ICV nécessaires.
Pour réaliser une séance de PA LI-ICV
afin de satisfaire au prérequis de la formation LI-ICV Niveau 3.
Pour
intégrer la communauté des thérapeutes agréés LI-ICV. »
Découvrez nos formateur.rice.s
Les consultant.e.s-formateur.rice.s (psychologues clinicien.ne.s ,
psychiatres) sont des expert.e.s de LI-ICV. Iels
travaillent directement avec Peggy Pace au sein du groupe LI Core,
- Au développement de LI-ICV,
- Au déploiement de LI-ICV dans chaque pays,
- A la protection du Process ICV
En tant que psychothérapeutes expérimenté.e.s, iels
partagent leur expérience et mettent à disposition de nombreuses
vignettes cliniques dans les formations
Iels interviennent aussi lors des supervisions LI-ICV
Dans le cadre de la formation continue, iels se forment régulièrement aux techniques d’animation de groupe et à différentes pratiques pédagogiques
Découvrez nos superviseur.e.s
Les consultant.e.s-superviseur.e.s , de formation initiale
psy-praticien.ne , psychothérapeute, psychologue clinicien.ne,
psychiatre sont des experts de LI-ICV.
Iels ont développé depuis plusieurs années leur
expertise grâce à de nombreuses prises en charge de client.e.s en
LI-ICV, iels partagent leur expérience et vous permettent de réfléchir
aux différentes situations.
Iels interviennent en accompagnement lors des supervisions LI-ICV
Dans le cadre de la formation continue, iels se
forment régulièrement aux référentiels théoriques sous-jacents) LI-ICV
(Psychotrauma, Théorie de l’attachement, Théorie polyvagale, etc…)
Le.la SUPERVISEUR.E LI-ICV s’engage,
- à faire circuler la parole chez tous les membres du groupe,
- à être à l’écoute des besoins et des éventuelles insatisfactions du/de la supervisé.e dans le cadre de la supervision.
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